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"L'homme est la première richesse de l'entreprise..."
"la compétence est tout à la fois liée à l'activité de travail par laquelle elle se manifeste, elle est finalisée sur des objectifs, elle se construit en situation de travail, notamment grâce à l'autonomie, elle combine certes différents types de savoir mais aussi des ressources de l'environnement de travail."(source ANACT : Antoine Masson, Michel Parlier)
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Vous souhaitez favoriser le développement des compétences et des carrières dans votre organisation afin de permettre un parcours de vie professionnel enrichissant et une réussite pour chacun,
Humen vous accompagne dans la réalisation de vos projets :
• Conseil (être accompagné)
- évaluer les compétences
- préparer un recrutement (anticipation, méthodologie, intégration)
- anticiper les changements organisationnels forts, les accompagner
- se doter d'outils de gestion adaptés
• Formation - action (se former en réalisant un projet spécifique)
permettre aux acteurs de l'entreprise d'acquérir des connaissances et de développer des compétences dans la gestion et le développement des ressources humaines (référentiel métier, entretiens professionnels...)
• Diagnostic organisationnel
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